BATAM ( birosdmkepri.com) Dalam rangka PROMOTER POLRI (Kamis, 26-09-2019) Biro SDM Polda Kepri melaksanakan POST ASESSMENT bertempat di Gedung Assessment Polda Kepri sbb:
1. Nama nara sumber dan peserta sbb :
a. Devi Mayasari, S.Psi, M.A. Psikolog., LMNLP., CCP.
b. Nama peserta sbb :
– AKP I MADE PUTRA HARI SUARGANA, S.I.K..
– IPTU LASRON SIHOMBING, S.H.
– IPTU RIFI HAMDANI SITOHANG, S.Sos
– IPTU AWAL SYA’ BAN HARAHAP, S.I.K..
– IPTU RIVER HUTAJULU, S.H..
– IPTU SASMINTORO, S.H..
– IPTU TIGOR DABARIBA, S.H..
– IPTU IKHTIAR NAZARA, S.H..
– IPTU YUSRIADI YUSUF, S.I.K..
– IPTU IDRIS, S.E.Sy.
– IPTU RIZAL.
– AKP HENDRI SUPRIYANTO.
– IPTU SANGGAM SIMARE MARE.
– IPTU PARWITO.
– IPTU MUDJIONO.
– IPTU MURYANTO.
– IPTU SOFYAN.
– IPTU SURANTO.
– IPTU ROSYID.
– IPTU PRAMUDI.
– IPTU TRIMANTA.
– IPTU BUDI PRAYITNO.
– IPTU RUGIANTO
– AKP FELIK MAUK
2. Adapun Rangkaian kegiatan yaitu sbb :
– Opening
– Senam Smart Leaders
– Self Assessment Personality
– Challenge Organisasi
– Managerial ship vs Leadership
– Leadership
– Pimpinan vs Pemimpin
– Planning (apa itu planning, menentukan time to plan, outcome planning, SMART Planning, langkah-langkah membuat planning, tehnik SWOT, priority planning, outcome oriented goal & performance oriented goal.
– Organizing / Pengorganisasian (apa itu organizing, langkah-langkah pengorganisasian, peran leader dlm organisasi, tipe karyawan dlm organisasi, building diri dan team dalam organisasi.
– Cara mengembangkan & memotivasi bawahan dgn MBTI & Coaching Counseling
– Know your personality with MBTI
– MBTI & Leadership
– Praktek / exercise berpasangan
– Metode coaching & counseling dlm organisasi
– Mengembangkan potensi bawahan dgn metode courage – change – grow
– Coaching model dgn tehnik GROW
– Poins of You
– Praktek dgn kartu poins of you tentang planning & organizing, leadership, dan eksplorasi diri.
3. Tools yg digunakan peserta selama pelatihan :
1. Biodot utk mengetahui emosi.
2. Topeng 2 sisi utk latihan mengenal personality di tempat kerja dan true self.
3. Bebek sbg icon cerdas emosi utk menulis tipe leader yg diinginkan pd diri peserta.
4. Kartu poins of you utk latihan pengembangan diri dan orang lain / bawahan.
Kegiatan berjalan aman dan terkendali.